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EOR GLOBAL
Contrata talento globalmente sin

una subsidiaria

Contrata y paga talento, en más de 180 países


Empleados a bordo, en cada país


Cumplimiento total, con una entidad propiedad de Difema Global

Ínternacional

CONTRATAR EMPLEADOS CON DIFEMA GLOBAL EOR

Contratamos y pagamos empleados
en su nombre en más de 180 países

La contratación en el extranjero generalmente requiere que abra su propia subsidiaria o entidad. Esto es costoso, requiere mucho tiempo y lo convierte a usted en el único responsable del complejo cumplimiento de las leyes laborales y fiscales. Con Difema Global, obtiene todos los beneficios de la contratación internacional sin la molestia de abrir una entidad local.

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Contrata en cualquier lugar


Contrata empleados en más de 180 países de todo el mundo.

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No se requiere entidad


Con Difemaa Global EOR, contrate en horas en lugar de meses.

Ahorre hasta un 85%


Cumplimos con todas las tareas locales de recursos humanos para que ahorre en costos de contratación.

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CRECE TU EQUIPO GLOBAL

¿Por qué contratar globalmente?

¿Por qué la contratación internacional es tan atractiva? Considere las siguientes formas en que la contratación global puede atraer a una empresa:

Fuente de personal calificado


Existe una escasez de habilidades bien reconocida en América del Norte y Europa, especialmente cuando se trata de tecnología y funciones de alta dirección. Contratar a nivel mundial puede ayudar a llenar esos vacíos de habilidades.

Expandirse a nuevos mercados


La contratación en el extranjero es una parte importante de cualquier expansión internacional. El personal en el extranjero comprenderá la dinámica, las regulaciones y el cumplimiento del mercado local de una manera que no es posible comprender desde el extranjero.

Optimizar zonas horarias


Muchas empresas se benefician de tener una fuerza laboral basada en ubicaciones o zonas horarias específicas. Esto garantiza que haya miembros del equipo disponibles para ayudar a los clientes y otros miembros del equipo en cualquier parte del mundo, en cualquier momento.

Usa varios idiomas
 

Muchas empresas internacionales

su clientela es internacional. Esto quiere decir que puede ser importante contar con personal que hable idiomas de importancia internacional como el mandarín o el español. Contratar en el extranjero es la forma más directa de lograr un equipo con estas capacidades.

Resiliencia


Tener empleados en múltiples ubicaciones en el extranjero hace que el negocio sea más resistente frente a cualquier problema que afecte a algunos empleados.

Rentabilidad


Contratar en países con un costo de vida más bajo puede ahorrar dinero a las empresas globales.

UN SOCIO PARA LA CONTRATACIÓN GLOBAL

¿Por qué Difema Global?

Cuando se asocia con Difema Global, se asegura una experiencia de contratación y nómina fluida y sin complicaciones. Los empleados pueden incorporarse, en cualquier país del mundo, dentro de las 24 horas.

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Contrata empleados en más de 180 países


Olvídese de la complicada creación de filiales o entidades. Con Horizons, su equipo global puede ser contratado en cualquier país a través de más de 180 entidades.

Pague a los empleados en monedas locales


Difema Global se encarga de la nómina de cada empleado, dejándole solo una factura mensual, pagada en la moneda de su elección.

Contrata en 24 horas


Contratar en el extranjero ya no toma semanas o meses. Con Horizons, los nuevos empleados pueden estar listos para trabajar en 24 horas.

Gestionar el cumplimiento


Difema Global se encarga de todos los impuestos sobre el empleo, las contribuciones a la seguridad social y otras obligaciones. No es necesario que descifre requisitos legales extranjeros complejos.

Mejorar el bienestar de los empleados


Seguro de salud superior para empleados y beneficios para sus empleados.

Ahorre en costos de contratación


A través de nuestra solución EOR, Difema Global puede ahorrarle hasta un 85 por ciento en el costo de contratación de empleados.

Contrata globalmente con tres sencillos pasos

Contrata

1. Seleccionar empleados


Elija candidatos de su propia elección o utilice nuestro servicio de adquisición de talento.

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2. Contratamos y enlistamos


Nos convertimos en el empleador de registro (EOR) de su equipo global, mientras usted sigue a cargo día a día.

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3. Gestionamos la nómina

Nos encargamos de la nómina y también retenemos los impuestos sobre el empleo y gestionamos el cumplimiento.

UNA FACTURA PARA TODOS LOS EMPLEADOS GLOBALES

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Pagar a los empleados internacionales sin esfuerzo

Reduzca el tiempo que dedica a configurar la nómina local y pagar a su equipo global. Nos encargamos de todo, para que usted pueda concentrarse en su negocio.

HACEMOS FÁCIL LA CONTRATACIÓN GLOBAL

Los beneficios de la solución EOR de Difema Global

Cobertura global


Con un socio, puede contratar una fuerza laboral global en más de 180 países.

Contratación internacional rápida


En lugar de las semanas o meses que lleva establecer una entidad, incorpore empleados en tan solo 24 horas.

Ahorro de costos


Sin necesidad de constituir o establecer una empresa, ahorra el 85 por ciento del costo de contratar en el extranjero.

Experiencia local


Nuestros expertos sobre el terreno garantizan el pleno cumplimiento de las leyes fiscales y laborales locales.

RRHH de servicio completo


Además de EOR, Difema Global puede gestionar la contratación de contratistas, el reclutamiento y las visas.

Plataforma intuitiva


Nuestra plataforma EOR fácil de usar le brinda supervisión las 24 horas del día, los 7 días de la semana, de su nómina global.

Desvinculación

A menudo llega un momento en que los empleados están listos para seguir adelante. Esto suele ser una renuncia, pero en algunos casos podría ser un despido/terminación.

Difema Global gestiona esta 'exclusión' por usted, para garantizar que el proceso transcurra de la mejor manera posible.

Los pasos son los siguientes:

Seleccionar contrato de trabajo


A través de nuestra plataforma, encuentre el contrato del empleado relevante e inicie una solicitud de baja.

Proporcione la información necesaria


Solicitaremos más información, como los motivos del despido, para asegurarnos de que se cumplan las leyes locales relacionadas con la terminación de contratos.

Enviar solicitud final


Luego nos pondremos en contacto para confirmar las fechas y los detalles de cualquier rescisión del contrato.

Contrata en 24 horas y en +180 países

La contratación internacional solía llevar semanas o meses. Con Horizons, puede incorporar empleados en tan solo 24 horas.

¿Por qué los clientes nos aman?

Empoderamos a las empresas para contratar a nivel mundial

Contrata en cualquier lugar, Hoy.

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